Boekhouder

Voor onze klant gelegen te Dilsen-Stokkem zijn we op zoek naar een boekhouder.

Als boekhouder heb je volgend takenpakket:

• Dagelijkse & Periodieke Boekhouding
• Boekingen uitvoeren van de verschillende vennootschappen binnen onze groep
• Uitvoeren van bankboekingen en nauwkeurige reconciliaties
• Controleren en verwerken van alle inkomende en uitgaande boekhoudkundige transacties
• Boeken van de lonen in samenwerking met het sociaal secretariaat
• Facturatie & Debiteurenbeheer
• Facturatie naar klanten verzorgen en controleren
• Opmaken van creditnota's wanneer nodig
• Aanmaningen uitsturen en het debiteurenbeheer proactief opvolgen
• Afsluiting & Rapportering
• De maandafsluiting en jaarafsluiting zelfstandig voorbereiden en verzorgen
• Balansen opstellen en tussentijdse rapportages uitdraaien
• Zorgen voor een correcte balans en resultatenrekening
• Instaan voor de opmaak van de jaarrekening
• Fiscaliteit & Compliance
• Periodieke BTW-aangiftes opstellen en indienen
• Klantenlistings nauwkeurig opmaken en controleren
• Fiscale controles in goede banen leiden en begeleiden
• Het ondersteunen van zowel interne als externe audits
• Optimalisatie & Projecten
• Signaleren van afwijkingen in de cijfers en constructief meedenken over procesoptimalisaties
• Actief meewerken aan projecten, zoals de implementatie van nieuwe software/systemen of het efficiënter maken van de financiële workflow

Je beschikt over minimaal een bachelor-diploma in een economische of accountancy-richting (bv. Accountancy-Fiscaliteit)
Je hebt 10 jaar relevante ervaring opgebouwd binnen een gelijkaardige boekhoudkundige functie of op een accountantskantoor
Je hebt een uitstekende kennis van MS Excel (draaitabellen, formules, etc.)
Je communiceert vlot in het Nederlands en hebt een goede professionele kennis van het Engels
Je werkt uiterst nauwkeurig, bent analytisch ingesteld en kunt goed zelfstandig werken binnen een dynamische omgeving

• Een uitdagende en veelzijdige voltijdse functie met veel verantwoordelijkheid
• Directe korte lijnen met de financieel manager en de CEO, wat zorgt voor snelle beslissingen en persoonlijke groei
• Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen
• Ruimte voor eigen initiatief en ondersteuning bij het optimaliseren van onze systemen
• 80% of 100% tewerkstelling