Accountant

Voor een modern, digitaal en mensgericht accountancykantoor zoeken we een accountant die meer wil dan cijfers verwerken.

Iemand die denkt:

"Ik wil niet achter mijn scherm verdwijnen, ik wil klanten echt begeleiden."

Je beheert je eigen dossiers.

Maar vooral: je begrijpt ze.

Dossierbeheer

• Je beheert dossiers van A tot Z (of groeit ernaartoe)
• Je verwerkt en controleert boekhoudkundige gegevens
• Je bereidt afsluitingen en jaarrekeningen voor

Cijfers vertalen naar mensen

• Je bespreekt cijfers met klanten
• Je legt helder uit wat er speelt
• Je denkt mee over optimalisaties

Klantencontact

• Je bent een vast aanspreekpunt
• Je bouwt een vertrouwensband op
• Je begeleidt ondernemers in hun verhaal

Digitale werking

• Je werkt met moderne tools
• Je denkt mee over efficiëntere processen
• Je helpt klanten digitaliseren

Kort gezegd:

jij bent geen boekhouder, jij bent een adviseur.

• Dit heb je nodig voor de job
• Je hebt al een basis of ervaring in accountancy.

We zoeken iemand die:

• ervaring heeft in boekhouding (A–Z of A–Y)
• zelfstandig dossiers kan beheren (of wil groeien naar die rol)
• communicatief sterk is
• klantgericht denkt
• digitaal mee is

Je hoeft geen “oude rot” te zijn.

Maar wel iemand die vooruit wil.

• De ideale collega is iemand...
• Hard skills

• Boekhouding (A–Y of A–Z)
• Afsluitingen en jaarrekeningen
• Fiscale basiskennis
• Digitale tools

Soft skills

• Klantgericht
• Analytisch
• Communicatief
• Proactief
• Verantwoordelijk

Persoonlijkheid

Je bent iemand die verder kijkt dan cijfers.

Je wil begrijpen wat erachter zit.

Je wil klanten écht helpen.

Je bent niet de persoon die zegt:

"Dat staat zo in de wet."

Maar eerder:

"Zo pakken we dit het best aan."

Bedrijfswagen

• Je loon en extralegale voordelen
• Wat je mag verwachten:

• aantrekkelijk loon volgens ervaring
• extralegale voordelen
• moderne werkomgeving
• opleidingsmogelijkheden
• doorgroeikansen

• Zo zit het met je vakantie
• Je werkt in een kantoor waar planning en flexibiliteit hand in hand gaan.

De focus ligt op een gezonde werk-privébalans, zonder de typische piekdrukte die alles overneemt.