Elektrotechnieker 2ploegen

Na een opleidingsperiode ben je verantwoordelijk voor een goede werking van de productie, machines en robots.

Je voorkomt storingen door actief in te zetten op preventief onderhoud. Samen met de operator volg je het proces op, doe je de afstelling en instelling van de machines en robots zodat deze op een veilige, kwalitatieve manier kunnen produceren.

Je kan zelfstandig storingen, via Siemens TIA Portal / Step 7, opsporen en oplossen. Je geeft regelmatig feedback over je werkzaamheden aan de teamleiders en operatoren.

Je werkt mee aan verbetervoorstellen in samenspraak met je leidinggevende.

Je hebt een passie voor techniek, je behaalde een diploma in een technische richting of hebt ervaring bij voorkeur binnen een industriële omgeving.

Je haalt energie uit het oplossen van technische vraagstukken en neemt initiatief.

Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor veiligheid en kwaliteit.

Je hebt affiniteit met PLC-programma's (Siemens Step 7, Tia Portal) en frequentieregelaars.

Je wil in 2 ploegen werken, afwisselend vroege en late ploeg (vroeg: 6u – 14u, laat: 14u – 22u).

Je woont in de omgeving van Rumst.

Je voelt je goed in een ruwere werkomgeving.

Een warme, familiale werksfeer waar je geen nummer bent, maar écht deel uitmaakt van het team. Je komt terecht in een stabiele groep waar collega's elkaar kennen en ondersteunen.

Een aantrekkelijk verloningspakket aangevuld met

20 wettelijke vakantiedagen 1 extra vakantiedag (geen collectief verlof)

3 ADV-dagen per jaar.

Een job dicht bij huis, zonder lange files of pendelstress. Je werkt in een omgeving waar je je snel thuis voelt.

Een intensieve opleiding en begeleiding door ervaren collega's. Je leert de machines vanbinnen en vanbuiten kennen en bouwt snel technische expertise op.

Ruimte om te groeien: via het ruim opleidingsaanbod en doorgroeimogelijkheden kan je jezelf blijven ontwikkelen, zowel technisch als persoonlijk.

Hospitalisatie- en groepsverzekering, maaltijdcheques, eindejaarspremie, werkkledij, aantrekkelijke CAO 90-bonus, personeelskorting, Benefits@Work, woon-werkvergoeding (incl. fietsvergoeding).