Administratief Medewerker Contractafsluiting

Manpower Office People is specialist in de rekrutering van bediendeprofielen. Wij gaan steeds voor de ‘perfecte match’ tussen werkgever en sollicitant! Voor onze klant zijn wij op zoek naar een Administratief Medewerker Contractafsluiting.

Voor onze klant in Zaventem, een internationale speler binnen mobiliteits- en leasingoplossingen, zoeken we een Administratief Medewerker Contractafsluiting. Je komt terecht in een ervaren team waar nauwkeurigheid, klantgerichtheid en efficiënt werken centraal staan. Heb je een eerste administratieve ervaring achter de rug en werk je graag gestructureerd? Dan is deze uitdaging iets voor jou

Wat ga je doen als Administratief Medewerker Contractafsluiting? Als Administratief Medewerker Contractafsluiting ben je verantwoordelijk voor het correct afhandelen van contractbeëindigingen. Je zorgt ervoor dat dossiers volledig en accuraat worden verwerkt en bent een belangrijke schakel tussen verschillende interne afdelingen.

Je verwerkt en sluit contracten…

• Wat verwachten we van jou als Administratief Medewerker Contractafsluiting?
• Je spreekt vloeiend Nederlands, Frans en Engels.
• Je beschikt over een eerste professionele ervaring van ongeveer 2 à 3 jaar in een administratieve functie.
• Ervaring met contractbeheer, dossierbeheer of leasing is een pluspunt.
• Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail.
• Je kan goed prioriteiten stellen en onderscheid maken tussen hoofd- en bijzaken.
• Je bent zelfstandig, proactief en georganiseerd.
• Kennis van Salesforce of gelijkaardige systemen is mooi meegenomen.
• Je bent een teamspeler met een hands-on mentaliteit.

• Wat bieden wij jou als Administratief Medewerker Contractafsluiting?
• Een uitdagende functie binnen een stabiele internationale organisatie.
• Een bruto maandsalaris vanaf €3.200, aangevuld volgens jouw kennis en ervaring.
• Maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering en hospitalisatieverzekering.
• Flexibele werkuren voor een optimale work-life balance.
• Tot 3 dagen thuiswerk per week na een succesvolle inwerkperiode.
• Een uitgebreid onboardingtraject en de nodige opleidingen.
• Reële doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
• Een collegiale werkomgeving waar samenwerking en persoonlijke ontwikkel…