Ergotherapeut

Je ondersteunt de hoofdverpleegkundige in de dagelijkse organisatie en neemt verantwoordelijkheid op bij diens afwezigheid. Je combineert leiding met actieve zorgverlening.

Je dagelijkse bezigheden bestaan uit

• ondersteuning bieden bij de teamplanning;
• toezien op de naleving van zorgprocedures;
• opstellen van therapeutische plannen voor bewoners, rekening houdend met hun individuele noden;
• belevingsgericht werken met bewoners met dementie (bv. relaxatietherapie, snoezelen, aromatherapie, …);
• collega’s coachen en ondersteunen;
• actief deelnemen aan het multidisciplinair team;
• rapporteren aan de hoofdverpleegkundige.

Als ergotherapeut zet je in op het behouden en versterken van zelfstandigheid en participatie. Je begeleidt bewoners individueel en in groep en adviseert collega’s rond hulpmiddelen en omgevingsaanpassingen. Samen met je collega’s zorg jij voor een veilige, activerende leefomgeving. Daarnaast staan de kwaliteiten analytisch inzicht, flexibiliteit en communicatieve vaardigheden centraal. Die heb je nodig om therapieplannen correct op te stellen en te evalueren.

Verder vragen wij

• professionele bachelor Ergotherapie;
• goede kennis van het Nederlands;
• multidisciplinair kunnen samenwerken;
• correcte toepassing van infectiepreventiemaatregelen.

Bij Korian zorgen we samen en vanuit ons hart voor elkaars welzijn en waardigheid. Onze Positive Care filosofie draait om levensvreugde, gastvrijheid en oprechte aandacht en vormt de basis van onze zorgverlening. Ze bepaalt hoe we met onze bewoners omgaan én hoe we met elkaar samenwerken. Met deze filosofie als leidraad zijn we geen gewone werkgever, maar een organisatie waar teamwork en samenwerking centraal staan.

Daarnaast bieden wij

• een deeltijds contract van bepaalde duur;
• een marktconform salaris volgens IFIC barema’s met gedeeltelijke overname van je anciënniteit;
• inspraak in je uurrooster; • Maaltijdcheques, woon werkvergoeding, anciënniteitsverlof of fideliteitsverlof, compensatiedagen en personeelskortingen via Benefits at Work;
• een hospitalisatieverzekering met lage tussenkomst ook voor inwonende gezinsleden;
• opleidings en ontwikkelingskansen via de Korian Academy;
• een veilige werkomgeving met aandacht voor welzijn, gezondheid en veiligheid;
• een referral premie bij het aanbrengen van een nieuwe collega. Indien je net afstudeert en vast in dienst komt:
• startpremie van 500 euro na 6 maanden in dienst en 500 euro extra na 12 maanden;
• starten met minimum 1 jaar anciënniteit;
• meteen recht op volwaardige vakantie bij aanvang van het contract; • Mogelijkheid tot contract tijdens je studie mits opschortende voorwaarde rond het behalen van je diploma.
• Anderen bekeken ook
• #COMPANYLOGO#
• #JOBNAME#
• #COMPANY#
• #LOCATION#