Financial Controller

Ben jij een geboren coördinator met een passie voor cijfers en procesverbetering? Deze organisatie zoekt een Financial Controller die méér wil betekenen dan alleen rapporteren: iemand die met grondige analyses en adviezen écht het verschil maakt voor het finance team én de organisatie. Hier werk je samen in een mensgerichte, vooruitstrevende omgeving waar groei, expertise-ontwikkeling en betrokkenheid centraal staan. Jouw impact? Je bouwt mee aan succesvolle bedrijfsprocessen en gezonde groei, terwijl je je eigen carrière een stevige boost geeft.

Coördineren en aansturen van het accountingteam (5 collega’s) binnen de finance afdeling
Bewaken van een correcte en tijdige maandafsluiting, controleren en optimaliseren van de boekhouding
Ondersteunen van het dagelijks operationele beheer en rapporteren naar management
Opstellen en analyseren van budgetten en forecasts samen met de business controller
Uitvoeren van marge- en variantieanalyses en beheren van de analytische boekhouding
Identificeren en implementeren van kostenbesparende maatregelen en procesverbeteringen (o.a. via digitalisatieprojecten)
Zorg dragen voor compliance (wet- en regelgeving, interne controles, administratieve processen)
Coördineren van externe audits en contact met bedrijfsrevisor
Voorbereiden van de jaarrekening en vennootschapsbelasting

Must haves:

• Bachelor of Master in een economische richting
• Minimaal 5 jaar relevante ervaring als Financial Controller of gelijkaardige functie
• Uitstekende vaardigheden in het coördineren van een team en het samenwerken met verschillende business units
• Diepgaande kennis van boekhouding, cost accounting, financiële analyse en consolidatie
• Ervaring met het opstellen van statutaire jaarrekeningen en vennootschapsbelasting
• Analytisch, cijfermatig sterk, nauwkeurig en resultaatgedreven
• Proactieve en communicatieve teamspeler die initiatief neemt
• Communicatief sterk, zowel in het Nederlands als het Engels
• Uitgebreide ervaring met Excel en Power BI/dashboarding
• Nice-to-haves:

• Kennis van ERP-systemen (bijvoorbeeld Microsoft Business Central)
• Affiniteit met digitalisatieprojecten en continue procesverbetering
• Ervaring met change management binnen een groeibedrijf
• Kennis van ESG-rapportering of interesse in duurzaamheid en governance

Van € 4.500 tot € 6.000 per maand

Groepsverzekering

Bedrijfswagen

Tankkaart / Laadpas

Maaltijdcheques

Individuele hospitalisatieverzekering

• Wie kiest voor deze organisatie, kiest voor een plek waar ambitie en groei hand in hand gaan.
• Je krijgt een competitief salarispakket (indicatief: €4.500 – €6.000 bruto/maand), aangevuld met sterke extralegale voordelen zoals:
• Een firmawagen met tankkaart
• Hospitalisatie- en groepsverzekering
• Maaltijdcheques twv €8/dag
• Een tegemoetkoming in telefonie en internet
• Persoonlijk ontwikkelingstraject met ruimte voor opleiding en coaching
• Concrete doorgroeimogelijkheden binnen een toekomstgericht bedrijf
• 2 dagen telewerk per week mogelijk
• Een warm team met levendige, toegankelijke sfeer en concrete initiatieven rond duurzaamheid, welzijn en inclusie
• Wil jij impact maken, jezelf ontwikkelen én deel uitmaken van een Best Place to Work? Solliciteer snel en geef je carrière een stevige groeistap!