S

Freelance Account Manager HR — no cure, no pay

Soulving HR📍 Herentals
FreelanceDeeltijdsOp kantoorOther
Delen:
🖨 Afdrukken

Functiebeschrijving

Regio Antwerpen / Limburg | Remote met klantbezoeken | Freelance samenwerking

Wat doet Soulving HR?
Soulving HR verbindt bedrijven met freelance HR-professionals: HR business partners, recruiters, comp & ben-specialisten, interim HR-managers, payroll experts. De vraag naar tijdelijke HR-capaciteit groeit sneller dan wij ze kunnen opvolgen.

Daarom zoeken we een freelance Account Manager die twee dingen tegelijk doet: nieuwe klanten binnenhalen én het netwerk van freelance HR-consultants uitbouwen dat die klanten bedient. Je werkt volledig op commissie: geen vast bedrag, geen plafond.

Wat verwachten we van jou?

  • Nieuwe klanten prospecteren en binnenhalen: KMO's, scale-ups en grotere organisaties met een tijdelijke of projectmatige HR-nood
  • Vacatures en opdrachten kwalificeren: scope, timing, dagtarief, profiel
  • De relatie onderhouden en uitbouwen naar herhaalopdrachten
  • Freelance HR-consultants opsporen, actief benaderen en aan je netwerk toevoegen
  • Hun profiel, tarief en beschikbaarheid in kaart brengen
  • De juiste consultant matchen met de juiste opdracht, en de introductie tot en met de start begeleiden
  • Actieve deelname aan beurzen, events & communities

Profiel

Welke kennis & kunde zit in je rugzak?

Aantoonbare ervaring in sales, recruitment, staffing of consultancy, bij voorkeur binnen HR of professional services
Een netwerk dat je vandaag al kan activeren, aan klant- of consultantzijde (of beide)
Je bent zelfstandig ondernemer of bereid dat te worden (geldig ondernemingsnummer en btw-nummer)
Vlot in het Nederlands, professioneel in het Engels
Je beschikt over een vlotte babbel, een gezonde dosis enthousiasme en goesting in een stevige uitdaging.

Ons aanbod

De deal: no cure, no pay!

Geen vaste vergoeding, geen retainer. Je factureert uitsluitend op resultaat, maar dan wel aan een percentage dat in loondienst niet bestaat.

40% van de brutomarge op elke gewerkte dag van een consultant die jij plaatst
Recurrent: je verdient zolang de opdracht loopt, ook bij verlengingen
Voorbeeld: klanttarief € 750/dag, consultanttarief € 600/dag ? brutomarge € 150/dag ? € 60 per gewerkte dag, of ongeveer € 1.200 per maand per lopende plaatsing (bij 20 werkdagen)

Extra's

Bij gedeeld werk (jij levert de klant, een collega de consultant of omgekeerd) wordt de commissie 50/50 verdeeld
Uitbetaling gebeurt op factuur (maandelijks) na ontvangst van de betaling door de klant. Volledig transparant: je krijgt inzage in de tarieven en marges van jouw dossiers.
Wat wij voorzien:

  • CRM, ATS en toegang tot onze bestaande consultantendatabank
  • Alle contracten, juridische opvolging, facturatie en debiteurenbeheer: jij verkoopt, wij regelen de administratie
  • Marketing- en employer-brandingondersteuning
  • Inbound leads worden verdeeld onder de account managers, ook bij jou
  • Onboarding en sparring met het bestaande team; je staat er niet alleen voor!
  • Praktisch

Statuut: zelfstandige samenwerking op basis van een freelanceovereenkomst.
Niet-exclusief: je mag andere opdrachten combineren, zolang die niet rechtstreeks concurreren met onze activiteit.
Duur: overeenkomst van onbepaalde duur, opzegbaar door beide partijen mits 30 dagen. Lopende plaatsingen blijven na stopzetting nog 12 maanden commissie opleveren (indien deze niet vroeger beëindigd worden).
Klantenbescherming: klanten en consultants worden geregistreerd in het CRM; wie eerst registreert, is eigenaar van het dossier. Zo vermijden we discussies achteraf.
Locatie: je werkt waar je wil en wanneer je wil, met klantbezoeken in [regio Antwerpen/Limburg)
Kernafspraken in de overeenkomst:

Zodat je vooraf weet waar je aan toe bent, dit staat in het contract dat we je bezorgen:

  • Commissiepercentages en berekeningsbasis (brutomarge, exclusief btw)
  • Betalingstermijn en koppeling aan klantbetaling
  • Registratie- en eigendomsregels voor klanten en kandidaten
  • Duur van de commissiestaart na beëindiging
  • Vertrouwelijkheid en GDPR-verplichtingen bij kandidaatgegevens
  • Niet-afwervingsbeding voor onze klanten en consultants
  • Uitdrukkelijke bevestiging van je zelfstandigheid: geen gezagsverhouding, geen opgelegde uren of werkwijze

Anderen bekeken ook

inhouse recruiter - herentals

Forum Jobs Hoofdzetel Roesel

Herentals

Recruiter Unique Herentals - flexi job

Unique Herentals

Herentals

Jobstudent recruiter

Unique Herentals

Herentals

Teamleader keuken

PREGO

Olen

IT Talent Sourcer

Smals

Brussel

Student Consultant

Synergie

Herentals

Student Q Jobs (doorheen het jaar)

Q jobs

Herentals

(Junior) HR Consultant

Q jobs

Herentals

Recruiter

Synergie

Herentals

Senior HR Consultant

Q jobs

Herentals

inhouse recruiter - herentals

Forum Jobs Hoofdzetel Roesel

Herentals

Recruiter Unique Herentals - flexi job

Unique Herentals

Herentals

Jobstudent recruiter

Unique Herentals

Herentals

Teamleader keuken

PREGO

Olen

IT Talent Sourcer

Smals

Brussel

Student Consultant

Synergie

Herentals

Student Q Jobs (doorheen het jaar)

Q jobs

Herentals

(Junior) HR Consultant

Q jobs

Herentals

Recruiter

Synergie

Herentals

Senior HR Consultant

Q jobs

Herentals

#COMPANYLOGO#

#JOBNAME#

#COMPANY#

#LOCATION#

Vereiste skills

ENDENederlandsEngels