HR Manager

Aansturen en coachen van het lokale hr-team

Implementeren en opvolgen van hr-strategieën en initiatieven

Regelmatig aanwezig zijn op verschillende sites

Analyseren van trends in compensation & benefits en vertalen naar concrete acties

Toezien op naleving van lokale sociale wetgeving

Opvolgen en rapporteren van hr-metrics aan het hoger management

Fungeren als brug tussen management en medewerkers

Uitrollen van opleidingsbeleid en leiderschapstrajecten

Coördineren van rekrutering en samenwerking met externe partners

Optimaliseren en opvolgen van hr-systemen

Actief bijdragen aan cultuurverankering en medewerkersbetrokkenheid

Masterdiploma of gelijkwaardige ervaring

Minstens 5 jaar brede hr-ervaring

Grondige kennis van Belgische sociale wetgeving en ervaring met payroll

Ervaren people manager met coachende leiderschapsstijl

Resultaatgericht, pragmatisch en sterk in organisatie

Analytisch en nauwkeurig in rapportering en dossierbeheer

Ervaring met hr-software is een plus

Sterke projectmanagementvaardigheden

Vlotte communicatie in Nederlands, Engels en Frans

Rijbewijs B

Voltijdse functie

Aantrekkelijk salarispakket

Extralegale voordelen

Flexibele werkuren in overleg

Opleidings- en doorgroeimogelijkheden