Industrieel Reiniger-Nachtwerk-Tijdelijk

Voor een groot industrieel project in Zwijndrecht zijn we op zoek naar gemotiveerde industriële medewerkers die graag de handen uit de mouwen steken en bereid zijn om voornamelijk 's nachts te werken. Wij gaan op zoek naar mensen die woonachtig zijn in regio Gent en vanuit Gent willen vertrekken. De bedoeling is dat je hierna tewerkgesteld wordt op een aantal projecten in de regio van Gent.

Je komt terecht in een professionele industriële omgeving waar je samen met een team instaat voor het reinigen, controleren en vullen van installaties. Het project start op 13 oktober 2026.Dit is een mooie kans voor kandidaten die zich verder willen ontwikkelen binnen de industriële sector en interesse hebben in langdurige tewerkstelling.

• Controleren of leidingen volledig leeg zijn;
• Verwijderen van oud filter- en katalysatormateriaal;
• Aanbrengen en vullen van nieuw filtermateriaal;
• Schoonspuiten en reinigen van leidingen en installaties;
• Uitvoeren van antiroestbehandelingen;
• Reinigen en vullen van…

• Een geldig VCA-attest hebben;
• Nederlands spreken of zich goed kunnen uitdrukken in het Engels;
• Bereid zijn om voornamelijk nachtwerk te doen;
• Geen hoogtevrees hebben;
• Nauwkeurig en betrouwbaar zijn;
• Veiligheid belangrijk vinden;
• Fysiek in staat zijn om industriële werkzaamheden uit te voeren;
• Zelfstandig in Zwijndrecht kunnen geraken, vanuit Gent;
• Bij voorkeur beschikken over een rijbewijs B en eigen wagen;
• Bereid zijn om, indien mogelijk, collega's mee te nemen.

• 50% nachtvergoeding voor de nachturen;
• Overuren aan 150% betaald;
• Werkuren voornamelijk van ongeveer 19u00 tot 07u00;
• Mogelijkheid om te starten met weekcontracten;
• Kans op verlenging en langere opdrachten;
• Mogelijkheid om door te stromen naar andere industriële projecten;
• Voor sterke medewerkers zijn er op termijn mogelijkheden richting vaste tewerkstelling;
• Bij Jobmatch krijgt iedereen gelijke kansen.We houden enkel rekening met je motivatie, talent en competenties.We maken nooit onderscheid op basis van leeftijd, afkomst, gender, religie, beperking, geaardheid of andere discriminatiegronden…