Jardinier

L’entreprise est active dans les espaces verts et l’aménagement extérieur.

Elle recherche un étudiant pour renforcer son équipe sur le terrain.

Le poste convient à un jeune qui suit une formation dans le secteur ou qui a déjà une expérience concrète en jardinage, tonte, taille ou entretien extérieur.

L’entreprise souhaite quelqu’un de fiable, motivé et capable de suivre le rythme d’une équipe professionnelle.

C’est une belle opportunité pour un étudiant qui veut gagner de l’expérience dans son futur métier ou valoriser une première expérience dans le secteur.

Aider à l’entretien des espaces verts.

Réaliser des tontes de pelouses.

Participer aux travaux de taille : haies, arbustes, petits végétaux.

Aider au débroussaillage et au nettoyage des zones de travail.

Ramasser et évacuer les déchets verts.

Participer à des travaux d’aménagement de jardin.

Préparer le matériel nécessaire pour les chantiers.

Aider à la plantation, au nettoyage et à la remise en ordre des espaces extér…

• Les compétences requises
• Vous avez minimum 18 ans.

Vous êtes étudiant et disponible pour travailler dans les espaces verts.

Vous avez idéalement le permis de conduire.

Vous suivez une formation dans le secteur horticole, parcs et jardins, espaces verts ou aménagement extérieur.

Ou vous avez déjà une première expérience dans le secteur.

Vous pouvez idéalement fournir une référence d’un ancien employeur, d’un stage ou d’une expérience dans les espaces verts.

Vous êtes motivé, courageux et fiable.

Vous acceptez le travail physique et les conditions extérieures.

Vous savez suivre des consi…

Vanaf € 16 per uur

• Votre salaire et vos avantages extralégaux
• Contrat étudiant.

Salaire minimum 16 euros.

Horaire à définir.

Mission étudiante dans le secteur des espaces verts.

Possibilité de travailler pendant les périodes de congé scolaire, selon les besoins de l’entreprise.

Vous intégrez une équipe active sur le terrain, avec du travail concret en extérieur.

• À propos de vos congés
• Les disponibilités seront à définir en fonction de votre horaire scolaire et des besoins de l’entreprise.

Les prestations se feront principalement pendant les congés scolaires, les périodes plus chargées …