Maatwerkcoach SCHOONMAAK

Begeleiden met een hart voor mensen – Als maatwerkcoach coach en ondersteun je werknemers die wat verder van de arbeidsmarkt staan om het beste uit zichzelf te halen. Samen met je collega-coaches stuur je een diverse ploeg aan op verschillende werkvloeren. Je coacht, ondersteunt en helpt hen groeien. Je zorgt ervoor dat onze schoonmaakopdrachten bij bedrijven, organisaties en overheden goed verlopen.

Je coacht, begeleidt en motiveert medewerkers bij de dagdagelijkse uitvoering van hun schoonmaakopdrachten. Je volgt de planning op en verdeelt de taken volgens de mogelijkheden. Je leidt medewerkers op op de werkvloer en stimuleert hen in het ontwikkelen van professionele en persoonlijke vaardigheden. Je observeert en evalueert voortdurend. Je noteert je observaties in hun individuele fiche als basis voor persoonlijke groeidoelen. Je geeft feedback en stuurt bij waar nodig. Je begeeft je per dag naar verschillende werkvloeren. Het grootste deel van je taken situeert zich op locatie waar …

Je start de dag om 7u15 en kan je hiervoor vlot naar het werk begeven. Je bent een gedreven en rechtvaardige coach. Je weet het beste uit je medewerkers te halen. Je voert vlot zakelijke gesprekken met partners en feedbackgesprekken met medewerkers. Je denkt mee over de planning en organisatie. Je neemt initiatief en je respecteert deadlines. Je hebt kennis van de courante schoonmaakproducten en -technieken en je brengt die over naar medewerkers. Je kan overweg met schoonmaakmachines of je bent bereid hierover bij te scholen. Je draagt bij aan een aangename en energieke groepssfeer. Je gebruik…

Een boeiende job met veel afwisseling in een mensgerichte organisatie. Een arbeidsovereenkomst onbepaalde duur – voltijds (voornamelijk in daguren en op weekdagen). Een correcte verloning met validering van relevante ervaring en elders verworven competenties (Verloning volgens PC 329.01 – socio-culturele sector, de overige arbeidsvoorwaarden volgens PC 327.01 – sector beschutte werkplaatsen, sociale werkplaatsen en maatwerkbedrijven). Ruime ontwikkelingskansen Fijne werk-privébalans – Bijkomende extralegale verlofdagen bovenop de wettelijke vakantieregeling Mobiliteit: – Woon-werkverplaatsing:…