Medewerker Jeugd

De afdeling Vrije Tijd van Zaventem brengt jeugd, cultuur en sport samen. Voor onze jeugddienst zoeken we een medewerker met organisatietalent, verantwoordelijkheidszin en vooral veel goesting om kinderen en jongeren een fantastische tijd te bezorgen.

Wat houdt de functie in?

Je wordt een belangrijke schakel in de organisatie van onze jeugdwerking en werkt nauw samen met de BOA-coördinator, monitoren en verschillende partners. Je zorgt ervoor dat alles achter de schermen én op het terrein vlot verloopt.

Een greep uit het takenpakket:

Je coördineert de dagelijkse werking van het speelplein en zorgt voor een vlot, veilig en kwalitatief vakantieaanbod. Je rekruteert, begeleidt en motiveert (hoofd)monitoren en stuurt hen aan. Je bent een aanspreekpunt voor monitoren, ouders en partners en zoekt naar oplossingen in onverwachte situaties. Je evalueert voortdurend het aanbod en zet verbeterpunten om in concrete acties. Je volgt de administratie, contracten, aankopen, budgetten en praktisc…

Wat verwachten wij verder van jou?

• Je bent in het bezit van een bachelordiploma en minstens 2 jaar aantoonbare beroepservaring (niet als stagiair of student).
• Je bent sterk in organiseren en coördineren
• Je hebt affiniteit met jeugdwerk, vrije tijd of het werken met kinderen en jongeren.
• Je motiveert anderen, maakt duidelijke afspraken en durft bij te sturen waar nodig.
• Je kan prioriteiten stellen en bewaart het overzicht, ook onder druk.
• Je neemt verantwoordelijkheid, durft beslissen en blijft rustig bij plotse veranderingen.
• Je werkt zelfstandig, maar stemt ook graag af met collega's en part…

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een uitdagende voltijdse functie met een contract van onbepaalde duur.
• Loon volgens weddeschaal B1-B3: € 3.120,78 en max. € 5.258,42 (bruto per maand, op voltijdse basis).
• Relevante ervaring (ook uit de privé) wordt meegenomen.
• Een werkgever die aandacht heeft voor een gezonde werk-privébalans: Glijdende uren tussen 7u00 en 18u30.
• Extra feestdagen.
• Minstens 32 dagen verlof per jaar (op voltijdse basis).
• Mogelijkheid tot thuiswerken.

• Maaltijdcheques van € 8 per volledig gewerkte dag (7u30).
• Fietsvergoeding en/of 100% terugbetaling van woon-werkverkeer met het ope…