Psychiater – werken in de specialistische GGZ in West-Brabant (Nederland)

“Woon je in België en heb je interesse in een werkplek in Nederland? Wij begeleiden je volledig bij de overstap naar werken in Nederland. Van BIG-registratie en supervisie tot administratieve en praktische ondersteuning. Wij regelen het traject zodat jij zorgeloos kunt starten.”

Bij GGZ WNB krijg je als psychiater de ruimte om je vak uit te oefenen. Je werkt in kleinschalige, multidisciplinaire teams met professionele autonomie en inhoudelijk vakmanschap.

GGZ WNB biedt specialistische geestelijke gezondheidszorg in West-Brabant (Nederland), net over de grens in de regio Bergen op Zoom en Roosendaal.

Waarom psychiaters kiezen voor GGZ WNB We zijn groot genoeg voor complexe, specialistische zorg en klein genoeg om elkaar te kennen. Dat merk je in de samenwerking, de besluitvorming en de betrokkenheid.

• Wat je bij ons kunt verwachten:
• Ruimte voor professioneel vakmanschap en autonomie
• Tijd voor diagnostiek, behandeling en overleg
• Kleinschalige teams met korte lijnen
• Intensieve multidis…

Je beschikt over een (bijna) afgeronde opleiding tot psychiater met een RGS registratie Je hebt kennis van gespecialiseerde methodieken gericht op onderzoeken, diagnosticeren en behandelen Je hebt affiniteit met het vorm geven van een psychotherapeutische behandeling Je hebt plezier en bij voorkeur (enige) ervaring met het leiden van een multidisciplinair team Je werkt graag samen, hebt een positieve instelling en reflectief vermogen Je bent bereid deel te nemen aan de 24-uurs bereikbaarheidsdienst en achterwacht in de crisisdiensten

Tot € 10.963 per maand

Wat bieden wij jou? Een uitdagende functie in een prachtige regio op slechts 45 minuten van Antwerpen. Onze organisatie heeft ruime ervaring met de komst van Belgische zorgprofessionals en biedt volledige ondersteuning bij BIG-registratie, contractvorming, grensarbeid en praktische zaken. Arbeidsvoorwaarden conform de CAO GGZ Medisch Specialisten, met inschaling in trede 6 tot € 10.963 per maand op basis van 36-urige werkweek. Maandelijks een arbeidsmarkttoeslag van minimaal 10%, afhankelijk van het aantal contracturen Op 1 juli 2026 vindt er een CAO-salarisverhoging pl…