Redder-kassier

De Universiteit Gent is een wereld op zich. 15.000 medewerkers zijn er dagelijks aan de slag in onderwijs, onderzoek en ondersteunende diensten.

Voor hen is de Universiteit Gent een logische keuze: het is een van de grootste, meest boeiende en toekomstgerichte werkgevers van de regio.

Het universitaire sportcomplex GUSB werft een voltijds redder-kassier aan. Binnen deze functie ben je verantwoordelijk voor o.a. volgende taken:

Je houdt toezicht in het zwembad en waakt over de veiligheid van de zwembadbezoekers Je neemt deel aan regelmatige oefenmomenten en bent bereid om alle opleidingen/ bijscholingen te volgen die nodig zijn voor de uitoefening van je functie Je staat in voor een klantvriendelijke ontvangst van de bezoekers van het sportcomplex aan de kassa (zowel persoonlijk als telefonisch) Je verstrekt correcte informatie over de aangeboden diensten, tarieven, tijden etc. Je doet een correcte verwerking van alle kassaverrichtingen en reservaties Je bent verantwoordelijk voor he…

Kennis en ervaring

Je bent in het bezit van een Hoger Reddersdiploma afgeleverd door Sport Vlaanderen (Bloso)-VTS en een geldig bijscholingsattest Redder Ervaring als redder in een zwembadcomplex is een meerwaarde Kennis van onderhoudsmaterialen en -producten is een pluspunt Je beschikt over basis computervaardigheden (kassasysteem, mail etc.) Je hebt een goede mondelinge kennis van Nederlands en Engels en een basiskennis Frans

Vaardigheden en attitudes

• Je bent communicatief en vlot in de omgang
• Je hebt een teamgerichte instelling
• Je bent klantvriendelijk en oplossingsgericht ingesteld
• Je h…

Werken bij UGent betekent

• een boeiende job bij een stabiele en maatschappelijk relevante werkgever
• een aantrekkelijk en transparant salaris
• een maandelijkse nettovergoeding
• ecocheques
• vakantiegeld en eindejaarstoelage
• een aanvullend pensioenplan (voor contractuele medewerkers) of overheidspensioen (voor statutaire medewerkers)
• een hospitalisatieverzekering (met de mogelijkheid om ook gezinsleden aan te sluiten)
• 36 dagen vakantieverlof (bij fulltime tewerkstelling van 38u/week) aangevuld met jaarlijks vastgelegde brugdagen
• terugbetaling van je abonnement openbaar vervoer en/of een fietsvergoed…