Senior Recruitment Consultant

Word jij onze nieuwe Senior Recruitment Consultant bij HR-chitects?

HR-chitects is een gespecialiseerd recruitmentbureau binnen HR-profielen. Wij bouwen dagelijks bruggen tussen sterke HR-professionals en organisaties die willen groeien. Met onze persoonlijke aanpak en diepgaande expertise maken we écht het verschil.

Werken bij HR-chitects betekent terechtkomen in een dynamische, mensgerichte en ambitieuze omgeving, waar jouw impact rechtstreeks bijdraagt aan onze verdere groei.

Jouw rol als Senior Recruitment Consultant

Als Senior Recruitment Consultant ben jij een ervaren sparringpartner voor klanten én kandidaten. Je neemt ownership over je dossiers en speelt een actieve rol in het uitbouwen van ons netwerk en onze marktpositie.

Wat je zoal doet:

• Uitbouwen en beheren van een eigen klantenportefeuille binnen HR
• Adviseren van bedrijven als strategische partner rond hun rekruteringsnoden
• Detecteren van opportuniteiten en actief ontwikkelen van new business
• Opbouwen van duurzame r…

Jouw profiel

Wij zoeken een commerciële en mature professional die zich herkent in het volgende:

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma
• Je hebt relevante ervaring in recruitment, sales of consultancy
• Je hebt een sterke commerciële mindset en denkt in oplossingen
• Je bent communicatief sterk en bouwt makkelijk relaties op
• Je werkt zelfstandig en neemt ownership over je resultaten
• Je bent resultaatgericht en gedreven door targets
• Interesse of ervaring binnen HR-profielen is een sterke troef
• Je spreekt vlot Nederlands (FR/EN is een plus)

Van € 2.000 tot € 5.000 per maand

Groepsverzekering

Tankkaart / Laadpas

Maaltijdcheques

Laptop

Forfaitaire Kosten

Opleiding

Thuiswerk

Wat bieden wij jou?

• Een aantrekkelijk vast salaris aangevuld met een ongelimiteerd commissiesysteem
• Premium bedrijfswagen met tank-/laadkaart
• Maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag
• Netto-onkostenvergoeding
• Laptop en gsm-abonnement
• 26 vakantiedagen vrij in te plannen
• Flexibele werkuren voor een sterke work-life balance
• Doorgroeimogelijkheden naar development/management rollen
• Extra incentives (fine dining, trips, exclusieve events, …)
• Een ondernemende …