Technieker Drinkwater (arbeider regio Vilvoorde en Brusselse rand)

Als het grootste drinkwaterbedrijf in Vlaanderen beheert De Watergroep meer dan 34.000 kilometer leidingen en 1,5 miljioen drinkwateraftakkingen.

Om die enorme hoeveelheid aan infrastructuur in topvorm te houden, rekenen we op energieke drinkwatertechniekers.

Woon je in één van volgende regio's en wil je dicht bij huis werken?

regio Londerzeel (1840), Kapelle-op-den-Bos (1880), Opwijk (1745), Merchtem (1785), Meise (1860, 1861) regio Zemst (1980, 1981, 1982), ), Vilvoorde (1800), Grimbergen (1850, 1851, 1852, 1853), regio Kampenhout (1910), Steenokkerzeel (1820),Boortmeerbeek (3190, 3191) regio Herent (3020), Kortenberg (3070, 3071, 3078), Bertem (3060, 3061), Tervuren (3080), Huldenberg (3040), regio Kraainem (1950), Wezembeek-Oppem (1970), Hoeilaart (1560) of Overijse (3090) Dan kom je in aanmerking voor deze vacature.

Je krijgt een dienstvoertuig waarmee je van thuis je dagtaak aanvangt.

Jouw belangrijkste taken:

Onderhouden en herstellen van waterleidingen , drinkwateraftakki…

• Je hebt een rijbewijs B. • Je begrijpt en spreekt vlot Nederlands. Dat is belangrijk omdat je als technieker direct contact hebt met de klant. • Je bent een burger van de Europese Economische Ruimte en je kunt een blanco uittreksel uit het strafregister voorleggen. • Je bent handig, je hebt technisch inzicht en je hebt vooral goesting om aan de slag te gaan. Een specifiek diploma of gespecialiseerde kennis heb je niet nodig. Je krijgt de nodige opleiding en begeleiding bij ons. • Je bent fysiek in vorm. Dat is nodig omdat je altijd buiten werkt en regelmatig zwaardere fysieke arbeid doet. • …

In ruil voor jouw talent bieden we je een contract van onbepaalde duur (met de mogelijkheid op een vast benoembare aanstelling) bij het grootste drinkwaterbedrijf in Vlaanderen.

Het competitief loon vullen we aan met heel wat extralegale voordelen:

• dagelijkse maaltijd
• ecocheques
• jaarlijkse geschenkencheques
• een dienstwagen voor je werkverplaatsingen
• 100% terugbetaald woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en fietsvergoeding
• eindejaarstoelage en vakantiegeld
• hospitalisatieverzekering
• ambulante kostenverzekering
• een groot aantal vakantiedagen
• ruime opleidingskansen
• een aangename en menselij…