Verantwoordelijke voorraadbeheer

Deze werkgever is een van de grootste spelers in de doe-het-zelfsector in België. Met ruim 1.000 medewerkers helpt het bedrijf elke week ongeveer 160.000 klanten bij het verbeteren van hun woonomgeving.

De organisatie legt de nadruk op klantgerichtheid, groei en collegialiteit. Medewerkers werken in een informele omgeving met korte lijnen, veel overleg en ruimte voor eigen initiatief.

• 3 redenen om voor deze job te kiezen
• Veel zelfstandigheid
• Afwisselende voorraadfunctie
• Hecht team

• Zo ziet je job er uit
• Als voorraadverantwoordelijke zorg je voor een correcte en optimaal afgestemde winkelvoorraad.

Je coördineert de voorraadactiviteiten in de winkel.
Je plant voorraadcontroles, volgt de voorraad nauwgezet op en stuurt bij waar nodig, met respect voor de financiële richtlijnen en geldende procedures.
Je controleert de beschikbare producten in de winkel met een scanner.
Je controleert leveringen en scant goederen wanneer dat nodig is.
Je verwerkt en controleert voorraadgegevens via de computer, onder meer in Excel en andere administratieve systemen.
Je signaleert afwijkingen, rapporteert daarover aan je manager en bespreekt aandachtspunten met verkopers, de floormanager en de storemanager.

• Dit heb je nodig voor de job
• Voor deze functie zijn de volgende vereisten belangrijk.

Je werkt nauwkeurig, hebt oog voor detail en volgt procedures zorgvuldig op.
Je bent sterk in plannen, tellen en controleren.
Je kunt zelfstandig werken, neemt verantwoordelijkheid en communiceert duidelijk met collega’s en je manager.
Je hebt een goede kennis van de computer en kunt met Excel werken.
Je bent beschikbaar voor een deeltijdse functie van 25 uur per week en blijft rustig bij onverwachte situaties.

Van € 2.100 tot € 2.400 per maand

• Je loon en extralegale voordelen
• Een loon in lijn met je verantwoordelijkheden tussen €2100 - €2400 bruto
• Maaltijdcheques
• Eco-cheques van max €250/ jaar
• Personeelskorting
• Zo zit het met je vakantie
• Voor deze functie gelden de volgende verlofregelingen.

• Je hebt recht op 20 officiële verlofdagen, op te nemen in overleg met je verantwoordelijke.
• Andere leuke voordelen
• Opleidingen on-the-job
• Gratis parking voor de deur
• Je komt terecht in een hecht team met een aangename werksfeer.