Verkoper bakkerij

Onze bakkerij-tearoom is een gevestigde waarde in Diest en staat bekend om haar ambachtelijke producten, kwaliteitsvolle service en gezellige sfeer. Dagelijks verwelkomen we klanten voor vers brood, fijne patisserie en een aangenaam moment in onze tearoom.

• 3 redenen om voor deze job te kiezen
• Passie voor kwalitatieve voeding
• Dynamisch team & fijne werksfeer
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling

• Zo ziet je job er uit
• Dit is jouw takenpakket als verkoopmedewerker:

Het bedienen van de klanten, zowel achter de toog als in de tearoom.
Je maakt producten klaar met zorg en oog voor kwaliteit: broden snijden en inpakken, taarten en gebak zorgvuldig verpakken, versnijden of in een doos plaatsen, koeken en pistolets op de juiste manier inpakken,…
Je werkt vlot met het kassasysteem.
Je vult de toog en rekken netjes aan: taarten en gebak mooi gepresenteerd, broden verzorgd en overzichtelijk.
Je neemt bestellingen op in de tearoom en volgt ze goed op.
Je maakt eenvoudige gerechten zoals, (warme) belegde broodjes, pannenkoeken, … met zorg en oog voor kwaliteit.

• Dit heb je nodig voor de job
• Voor de vacature als verkoopmedewerker in de bakkerij zijn we op zoek naar iemand die zich herkent in onderstaande omschrijving!

• Je bent klantvriendelijk: je helpt mensen graag, denkt mee, en laat elke klant met een goed gevoel vertrekken.
• Je draagt onze waarden mee uit: kwaliteit, klantvriendelijkheid, samenwerking en innovatie
• Je ziet werk, neemt initiatief en kan het overzicht bewaren tijdens drukke momenten.
• Je babbelt vlot in het Nederlands met klanten.
• Je werkt op zaterdag en bent een andere vaste dag in de week vrij.

Vanaf € 14 per uur

• Je loon en extralegale voordelen
• Een job van 35 uur / 5 dagen per week in een warme, groeiende familiebakkerij.
• Opleiding ‘on the floor’: jij leert onze producten en werking van A tot Z kennen.
• Correct loon: €14,32 bruto/uur.
• Maaltijdcheques na 6 maanden.
• Anciënniteitsverlof vanaf 5 jaar.
• Leuke & lekkere attenties.
• Zo zit het met je vakantie
• Je hebt recht op minstens 20 wettelijke verlofdagen per jaar (voltijds).
• Daarnaast krijg je 10 officiële feestdagen per jaar.
• Verlof vraag je vooraf aan en overleg je met de werkgever.
• Bij speciale gebeurtenissen, zoals huwelijk of overlijden van een familielid, kan je extra verlof nemen volgens Cao-regelingen.