Actief Construct Beveren

Wegenwerker

Actief Construct Beveren📍 Stabroek
TijdelijkVoltijdsOp kantoorConstruction, construction material and
Delen:
🖨 Afdrukken

Extralegale voordelen

🏥 Hospitalisatie

Functiebeschrijving

  • Ben jij iemand die graag de handen uit de mouwen steekt en niet terugdeinst voor fysiek werk?
  • Wil je werken in de buitenlucht en écht resultaat zien van je inspanningen?
  • Dan ben jij de wegenwerker die wij zoeken!
  • Wat ga je doen?
  • Je werkt mee aan wegenis- en rioleringswerken op verschillende werven in de regio Antwerpen-Mechelen-Kempen.
  • Je plaatst rioleringen, funderingen en zorgt ervoor dat onze wegen weer stevig op hun plek liggen.

Dankzij jou kunnen mensen veilig en vlot de weg op!

Profiel

  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B
  • Je kan vlot communiceren in het Nederlands
  • Je hebt al ervaring achter de rug in de wegenis- of Bouwsector

Ons aanbod

  • Tewerkstelling volgens het paritair comité van de bouw
  • Verloning tussen 18.39€ en 22.131€ volgens jouw ervaring in de sector
  • 20 vakantiedagen en 12 betaalde IHR dagen/jaar
  • Je krijgt getrouwheidszegels en weerverletzegels, mobiliteitsvergoeding en was vergoeding, ....
  • Gratis hospitalisatieverzekering na 6 maanden in de sector
  • Weerverlet toeslag van 5.20€/dag effectieve werkloosheid omwille van slecht weer
  • Gratis je VCA attest behalen of verlengen via ons= minstens10 jaar werkzekerheid in de bouw
  • Denk jij de Wegenwerker te zijn dat binnen dit bedrijf past?

Solliciteer nu online of stuur jouw CV via WhatsApp op Toon nummer0471 60 03 17 of naar Toon emailadresconstruct.beveren@actief.be, ter attentie van Shirley, Zahra en Kristof.

Wij trachten uw sollicitatie te verwerken binnen de 3 werkdagen. Slagen we erin elkaar te overtuigen, dan volgt er een kennismakend gesprek bij de klant, niet veel later kan jij dan van start gaan.

Je vindt ons ook op Facebook: Toon websitehttps://www.facebook.com/ActiefConstructBeveren

Vereiste skills

ENDENederlands
Solliciteer nu →

Gepubliceerd op 18/4/2026